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向未來 ?賦新生 ——我公司2024年度新進人員培訓(xùn)圓滿結(jié)束

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發(fā)布時間： 2024-09-30

為切實加強人才隊伍建設(shè)，全面提升新員工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，幫助新入職員工快速適應(yīng)工作環(huán)境，貫徹新發(fā)展理念和新服務(wù)理念，進一步助力公司高質(zhì)量發(fā)展，8月28日至30日，我公司開展了為期3天的新進人員培訓(xùn)，通過多樣的培訓(xùn)形式和豐富的授課內(nèi)容，幫助新員工感受水務(wù)院文化，增強歸屬感和使命感，更好的為公司建設(shè)和發(fā)展注入新血液和新動力。

公司董事長李羅剛代表公司對新入職員工表示歡迎，對大家積極投身水利事業(yè)表示感謝，并帶領(lǐng)新進人員了解公司與集團概況，總經(jīng)理趙廷華以自己水利工作與學(xué)習(xí)經(jīng)驗與新進人員分享工作心得和方法，一是要珍惜崗位，做好職業(yè)規(guī)劃。希望新入職員工珍惜時光好好學(xué)習(xí)，掌握知識本領(lǐng)。二是要端正態(tài)度，珍惜機會。帶著責(zé)任工作，帶著問題求教。三是要堅持學(xué)以致用，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。從感恩、格局、胸懷三個方面告訴大家每個水利工作者都是劃槳者，我們只有奮楫揚帆，勇于擔(dān)當(dāng)，才能在水務(wù)院高質(zhì)量發(fā)展過程中不斷提升自我。

公司領(lǐng)導(dǎo)蘇靜文、付永飛、朱玉筍、張伏祥，技術(shù)副總監(jiān)南玉賢，人力資源部部長賈瑞分別圍繞黨建、紀(jì)檢、工會福利；企業(yè)文化、組織紀(jì)律及工作要求、公司經(jīng)營目標(biāo)；財務(wù)制度、費用審批；公司三體系、BIM設(shè)計開展情況和勘測設(shè)計提升途徑與方法；水利工程常見地質(zhì)問題與設(shè)計協(xié)同；公司薪酬、保險等內(nèi)容對新員工進行了基礎(chǔ)性知識講解。8月29日在設(shè)計一院院長邵敬偉的帶領(lǐng)下，參觀考察了前坪水庫工程及在建前坪灌區(qū)、汝陽供水工程項目，詳細(xì)了解了工程背景、項目意義及土石壩填筑、盾構(gòu)、頂管、管道明挖等施工工藝。

跋山涉水，不改一往無前；山高路遠(yuǎn)，但見風(fēng)光無限!此次培訓(xùn)不僅加深了新入職員工對公司的了解和認(rèn)識，更是深切感受到了公司對新員工的關(guān)懷與期盼。相信今年加入的每一位新員工都能在水務(wù)院這個溫暖的大家庭中找到自己的位置，錨定方向，時刻保持奮斗姿態(tài)，發(fā)揮出最大的潛力，共同書寫水務(wù)院的輝煌篇章！